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Tagungshotel Zum Roten Bären in Freiburg

Das Hotel zum Roten Bären stellt die Möglichkeit für Konferenzen und Tagungen in Freiburg zur Verfügung. Als Tagungshotel im Zentrum von Freiburg bieten wir sowohl Equipment und Räumlichkeiten wie auch Verpflegung und Übernachtungsmöglichkeit zur Verfügung.

Unser Angebot für Ihre Tagung und Konferenz im Raum Freiburg

Der Erfolg einer Veranstaltung hängt nicht zuletzt vom passenden Rahmen und einem umsichtigen Service ab, den wir durch moderne Tagungstechnik und eine reibungslose Organisation zu ergänzen wissen.

 

Tagungspauschale 2015

Tagen im älteseten Gasthaus Deutschlands...

  • Tagungsraum mit Tageslicht entsprechend der Teilnehmerzahl
  • Benutzung gängiger Tagungstechnik
  • Tagungsgetränke (Softdrinks und Mineralwasser)
  • 1 Tagungspause pro Halbtag mit Kaffee, Tee und Gebäck

08.00 – 17.00 Uhr                                    ab   € 42,00 pro Person
08.00 – 12.00 oder14.00 – 18.00 Uhr      ab   € 24,50 pro Person

Die genannten Pauschalen gelten ab einer Mindestpersonenzahl von 10 Tagungsteilnehmern. Bitte beachten Sie, dass der Mindestumsatz für Tagungen € 400,00 beträgt.

Tagungstechnik

Leinwände, Pinnwände, Internet-Anschluss, Flipchart, Beamer (gebührenpflichtig) Nicht vorhandene Technik wird nach Ihren Wünschen (gegen Aufpreis) besorgt.

Verpflegung

Tagungs-Lunch (3-Gang-Menü)              ab € 18,50 pro Person

Tagungs-Imbiss (2-Gang-Menü)             ab € 15,50 pro Person

Übernachtung

Übernachtung inklusive Frühstücksbüffet und auf Wunsch mit Abendessen in unseren gemütlichen Gaststuben!

 

Wir freuen uns auf Ihre Anfrage!



Eine kleine Auswahl für das passende Rahmenpropgramm:

  • Kommunikations-Theater (in Zusammenarbeit mit dem Galli Theater)
  • Spaziergang mit Brichtilo, dem Freiburger Original
  • Empfang im Museum
  • Erlebnisreich geführte Weinprobe und kulinarische Begleitung

 

NEU:Betriebliches Gesundheitsmanagement in Zusammenarbeit mit der Praxis Dr. Karner (nur wenige Gehminuten von unserem Haus entfernt)

 

Mitarbeiter in Gesundheits­be­wust­sein zu motivieren ist zu einer der wichtigsten Unternehmens­stra­tegien geworden.
Ganz­heitliche Ansätze reduzieren dabei nachhaltig psycho-soziale Belastungen und Verbessern die innerbetriebliche Kooperation und Zufriedenheit der Mitarbeiter.
Insbesondere stressbedingten Pro­ble­men ist dringend entgegenzuwirken, weil die Zunahme stressbedingter Erkran­kungen ständig steigt.

Die Balance herzustellen aus Aktivität und Entspannung gehört genauso dazu, wie Fehlbelastungen oder Mangel an Bewegungen auszugleichen, ganzheitlich und nachhaltig sowie ursächlich.

Eine gute Kommunikationskultur spielt für die Gesundheit der Mitarbeiter und die Gesundheit des Unternehmens auch eine große Rolle, um zwischenmenschliche Interaktionen erfolgreich zu steuern.

Übrigens: Ausgaben im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung sind selbsverständlich Betriebsausgaben.

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